全市“企業(yè)管理提升年”活動(dòng)和工業(yè)企業(yè)首季“開門紅”工作推進(jìn)會(huì)召開 陳向平出席并講話

1月25日上午，全市“企業(yè)管理提升年”活動(dòng)和工業(yè)企業(yè)首季“開門紅”工作推進(jìn)會(huì)召開。市委書記陳向平出席會(huì)議并講話。

陳向平代表市委、市政府向長(zhǎng)期植根于平頂山、為平頂山經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)家和社會(huì)各界人士表示誠(chéng)摯感謝。她指出，開展“企業(yè)管理提升年”活動(dòng)是大勢(shì)所趨、經(jīng)驗(yàn)所證、現(xiàn)實(shí)所求，對(duì)于企業(yè)有效應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效穩(wěn)增長(zhǎng)具有重要意義。要登高望遠(yuǎn)、放大格局、堅(jiān)定信心，大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神，推進(jìn)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)、人力資源等全鏈條全領(lǐng)域管理提升，全面構(gòu)建符合高質(zhì)量發(fā)展特征的現(xiàn)代化經(jīng)營(yíng)管理體系，提高企業(yè)質(zhì)量效益，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新臺(tái)階。一要明確發(fā)展目標(biāo)，在戰(zhàn)略管理上實(shí)現(xiàn)新提升。強(qiáng)化戰(zhàn)略思維，樹立寬廣視野，深刻把握國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、國(guó)家宏觀政策、區(qū)域發(fā)展態(tài)勢(shì)，更好融入新發(fā)展格局和全國(guó)統(tǒng)一大市場(chǎng)建設(shè)，積極融入全省全市發(fā)展大局，通過(guò)創(chuàng)新引領(lǐng)市場(chǎng)趨勢(shì)，實(shí)現(xiàn)換道領(lǐng)跑。二要夯實(shí)發(fā)展根基，在基礎(chǔ)管理上實(shí)現(xiàn)新提升。樹立現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理念，對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)管理案例，建立適合企業(yè)實(shí)際的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)從“經(jīng)驗(yàn)管理”向“科學(xué)管理、精益管理”轉(zhuǎn)變。三要提升發(fā)展質(zhì)效，在生產(chǎn)管理上實(shí)現(xiàn)新提升。統(tǒng)籌開展“全員、全要素、全產(chǎn)業(yè)鏈”成本核算，全面推進(jìn)生產(chǎn)流程改進(jìn)、設(shè)備更新升級(jí)、資源綜合利用、能源管理優(yōu)化、供應(yīng)鏈效能提升，最大限度開源節(jié)流、降本增效。四要積蓄發(fā)展動(dòng)能，在創(chuàng)新管理上實(shí)現(xiàn)新提升。把創(chuàng)新擺在更加突出的位置來(lái)抓，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，力爭(zhēng)在產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、市場(chǎng)創(chuàng)新、資源配置創(chuàng)新等方面取得新突破，積極培育新產(chǎn)業(yè)、新模式、新動(dòng)能。五要鍛造發(fā)展優(yōu)勢(shì)，在市場(chǎng)管理上實(shí)現(xiàn)新提升。探索商業(yè)模式創(chuàng)新，深入實(shí)施名牌戰(zhàn)略，建立長(zhǎng)期穩(wěn)固客戶群體，優(yōu)化服務(wù)流程，延長(zhǎng)服務(wù)鏈條，努力在差異化競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。六要增強(qiáng)發(fā)展活力，在人力資源管理上實(shí)現(xiàn)新提升。聚焦市場(chǎng)化、專業(yè)化目標(biāo)，加快實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，加大創(chuàng)新要素參與分配力度，構(gòu)建集約高效的人力資源管理模式，實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)人事管理向現(xiàn)代人力資源管理的轉(zhuǎn)變。七要強(qiáng)化發(fā)展驅(qū)動(dòng)，在數(shù)字化管理上實(shí)現(xiàn)新提升。緊抓工業(yè)領(lǐng)域大規(guī)模設(shè)備更新契機(jī)，加快高端化、智能化、綠色化改造提升，推動(dòng)信息技術(shù)與企業(yè)管理深度融合，實(shí)現(xiàn)精益生產(chǎn)、敏捷制造、精細(xì)管理、智能決策。八要筑牢發(fā)展屏障，在風(fēng)險(xiǎn)管理上實(shí)現(xiàn)新提升。聚焦債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、安全環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)等，建立覆蓋企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、投融資、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、生產(chǎn)管控等各領(lǐng)域的全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系，堅(jiān)決守住不發(fā)生重大風(fēng)險(xiǎn)的底線。各級(jí)黨委政府要持續(xù)強(qiáng)化政策支持和要素保障，打造審批最少、流程最優(yōu)、體制最順、機(jī)制最活、效率最高、服務(wù)最好的“六最”營(yíng)商環(huán)境，讓廣大企業(yè)在平頂山放心投資、專心創(chuàng)業(yè)、安心經(jīng)營(yíng)、舒心發(fā)展。