《中國尼龍城2025年度雙招聯絡工作方案》出臺

為落實市委、市政府中國尼龍城“六個統一”原則，貫徹由單一生產型向生產、生活、生態“三生”融合轉變；由單一的產業鏈型向產業鏈、創新鏈、人才鏈“三鏈”融合轉變；由單體項目包裝向載體型、平臺型、體系型“三型”項目謀劃轉變，日前，中國尼龍城高質量發展工作專班辦公室出臺了《中國尼龍城2025年度雙招聯絡工作方案》(以下簡稱《方案）。

關于招商引資工作，《方案》指出，強化招商政策學習及完善。考察學習蘇州、合肥、淇縣、淮濱等地產業鏈招商、資本招商、科技招商等相關招商政策、招商服務、產業發展經驗。政策規劃部、雙招聯絡部立足尼龍城各園區實際，組織協調各園區分類別、分專項編制出臺《化工企業招商規范》《改性注塑企業招商規范》《紡織服裝企業招商規范》《汽車配件企業招商規范》《小家電企業招商規范》等，推進政策實施和預期引導，促進招引企業和項目落地。同時，探索金融賦能尼龍產業鏈招商，深入挖掘金融支持尼龍產業鏈招商引資的賦能效應，全面提升“金融+招商”融合發展理念，推動形成銀政企協同共進、互利共贏的發展格局。

《方案》指出，要聯系行業協會、區域產業協會開展雙招交流活動。推動尼龍新材料開發區管委會圍繞屹立（河南）民用絲下游謀劃專項招商工作中長期行動計劃，組織對接以色列商會來平考察；推動高新區管委會對接家電、電動工具、裝備、配件相關行業協會并謀劃專項招商工作中長期行動計劃，組織召開小家電企業對接會、組織對接中國家電協會專家來平考察，交流探討尼龍相關小家電企業、電動工具企業招引入駐可行性和產業發展路徑；推動葉縣先進制造業開發區管委會謀劃服裝產業招商工作中長期行動計劃，依托平煤神馬國際公司平臺優勢，積極組織與歐洲尼龍下游企業的雙向互訪交流，通過建立“重點突破+梯度推進”機制，率先實現德國優質企業項目落地，推動形成覆蓋歐洲全域的招商體系。

關于招才引智工作，《方案》指出，要借助對外合作的契機，匯聚3-5名在尼龍產業研發領域具有卓越成就的院士或長江學者等行業領軍人才，以推動平頂山市尼龍產業的科技創新和產業升級；聘請2-3名跨國公司高管和具有國際化視野的經理人作為園區發展顧問，為市政府提供前瞻性的產業發展指導，助力把握尼龍產業技術創新與可持續發展的大方向。利用課題合作的機會，招引一批高水平博士在平落戶。謀劃建設綜合服務平臺，提升來平開展科技創新、企業發展的校企人才、專家幸福感。完成專家公寓設置，為短期來平的專家學者，子女就學、醫療保健、休閑娛樂，提供良好便利的生活條件。